Congés payés

Ce sujet contient 5 réponses, 3 participants et a été mis à jour pour la dernière fois par smillard, le il y a 13 années et 9 mois.

6 sujets de 1 à 6 (sur un total de 6)

Auteur

Messages
23/08/2010 à 21h35 #112426
smillard
@millard-2
Je suis en centre de loisirs.

Donc j’ai 10de congé payé sur ma prime de camp également ??
Étonnant tout de même..

Merci de votre réponse.
23/08/2010 à 21h15 #112427
Calou71
@guillaume-31
smillard a écrit :
Merci pour la réponse précédente, j’ai quelque chose à ajouter.

Les 10% sont applicable uniquement au Salaire de base ou au Total brut.

Total brut

Merci de vos contributions, car je tente bien revendique mes droits car la directrice nous oblige à faire plus de 10h par jour ce qui ne fût pas prévu au départ en organisant des séjours finissant tard le soir (sans nous prévenir à l’avance)

Cordialement

Centre de Loisirs ou Colo ?

Pascal
23/08/2010 à 20h17 #112430
smillard
@millard-2
Merci pour la réponse précédente, j’ai quelque chose à ajouter.

Les 10% sont applicable uniquement au Salaire de base ou au Total brut.

Ayant effectué un camp j’ai perçu une prime pour celui ci.

Ensuite devant être absent une journée, comment cela doit se passer. Est ce que je suis payé et on déduit des congés payés ???

Merci de vos contributions, car je tente bien revendique mes droits car la directrice nous oblige à faire plus de 10h par jour ce qui ne fût pas prévu au départ en organisant des séjours finissant tard le soir (sans nous prévenir à l’avance)

Cordialement
29/07/2010 à 11h20 #113084
ectoplasme
@ectoplasme
Bonjour et bienvenue,

Tu as bien droit a une indemnité de congés payés et c’est bien 10% (sauf théoriquement dans le cas où les congés en question seraient pris pendant le contrat, mais je n’ai jamais vu cette situation pour un anim en CEE et je suppose que ce n’est pas ton cas).
Il devrait donc y avoir une ligne “indemnité de congés payés” avec un taux de 10 sur ta fiche de paye.

A+
28/07/2010 à 20h12 #13414
smillard
@millard-2
28/07/2010 à 20h12 #113140
smillard
@millard-2
Bonjour,

je vous écrit, car je viens de recevoir ma fiche de paie pour le mois de juillet en contrat CEE.

Et je voulais savoir, quels sont les obligations pour les organisateur concernant les congés payés pour des animateurs en CEE.
Doivent ils nous payé les 10% ?? Sachant que dans mon contrat il est indiqué “Mr … bénéficiera de la réglementation en vigueur relative aux congés payés conformément aux dispositions légales”
Cependant aucune ligne apparait sur ma fiche de paie pour les congés payés.

Merci par avance de votre aide
Auteur

Messages