Si tu as une bonne raison, maladie, travail à plein dans durant cette période tu peux avoir une dérogation (contrat dans l’armée, CDD etc…).
Tu peux aussi avoir de la chance car on manque de directeur surtout avec la nouvelle législation qui arrive.
Mais il faut bien que tu motives ton courrier afin de l’avoir cette dérogation.
Pour toute autre question, n’hésites pas ! !
😎 :coucou: