[ludou]

lolotte77 a écrit:
si ca vous plait, tant mieux 😀

Non seulement, pas de “salaire”, pas de jour de repos, et ce sont les ados qui “font tout ”

bref , un fpeu d’esclavage moderne de toute part quoi

😆

qu’est-ce que ton point de vue personnel et répété à tout bout de champ apporte à la discussion présente, Lolotte?
Non parce que c’est bien beau de dire qu’on dévie d’un sujet, mais si c’est pour le faire deux posts après… no comment!

[lolotte77]

si ca vous plait, tant mieux 😀

Non seulement, pas de “salaire”, pas de jour de repos, et ce sont les ados qui “font tout ”

bref , un fpeu d’esclavage moderne de toute part quoi

😆

[c_o_k_84]

La notion de jour de repos… nous ne connaissons pas chez les scouts, puisque nous sommes tous bénévolle !!!

Et dans le bénévolla, il n’y a pas de jours de repos légal…

[Al-Batros]

Salut à toi, Lolotte77,

c est pas le SUJET DE DEPART
QUI EST L IFIRMERIEEEEEEEEEEEEEEEEEEE

😡

PAS LES JOURS DE REPOS CHEZ LES SCOUTS 😡

Tu as raison.

N’est il pas raisonnable de gérer comme ça se passe à la maison?

Ce que propose l’asso scout est sur la bonne. Un anim PSC1 peut être incompétent, nan?

Al

[Al-Batros]

Salut à toi, Ludou91,

Al-Batros a écrit:

Pour un séjour de 22 jours, un nanim peut renoncer par écrit à ses 3 jours de repos et donc être payé 22 jours.

vraiment ??? 😕

C’est quoi le texte qui le dit? (non vraiment ça m’intéresse!)

Le texte, tu le connais:

“Article D432-4 CASF
Dans tous les cas, le titulaire du contrat bénéficie chaque semaine d’un repos dont la durée ne peut être inférieure à vingt-quatre heures consécutives.”

En CEE, on bénéficie de 24 h de repos hebdomadaire, ça veut dire: On a le droit d’exiger 24 h de repos par semaine. On a aussi le droit d’y renoncer. Donc, les employeurs scout, ils sont pas cons eux, ils demandent aux zanims s’ils veulent ou non ces jours de repos, et demande à ceux qui renonce de signer un écrit pour ne pas dire après qu’on leur a volé un droit. Je le sais parce que c’est moi qui est rédigé les formulaires, fait signer ces derniers et les ai transmis au boss.

Le jour de repos, c’est un jour de REPOS et pas de CONGES, les conges payés, c’est les 10%.

Z’avez compris ou je fait caca aussi sur le canapé.

Al

[lolotte77]

On s en fout des jours de repos
c est pas le SUJET DE DEPART
QUI EST L IFIRMERIEEEEEEEEEEEEEEEEEEE

😡

PAS LES JOURS DE REPOS CHEZ LES SCOUTS 😡

[lolotte77]

ENCORE 1 SUJET QUI DEVIE

[ludou]

Salut Al,

Al-Batros a écrit:

Pour un séjour de 22 jours, un nanim peut renoncer par écrit à ses 3 jours de repos et donc être payé 22 jours.

Al

vraiment ??? 😕

C’est quoi le texte qui le dit? (non vraiment ça m’intéresse!)

[Al-Batros]

Salut à toi, C_o_k_84,

ca fait des semaines à 100-120 €, transport compris…

Y’a un autre avantage pour les zanims, je ne sais pas si tous les assos scout le font.

Pour un séjour de 22 jours, un nanim peut renoncer par écrit à ses 3 jours de repos et donc être payé 22 jours.

J’ai connu d’autres OV qui vont obliger 4 jours de repos pour ne payer que 18 Jours.

Al

[Al-Batros]

Salut à toi, Orayse,

PS: Ceux qui liront attentivement l’A du 20 février 2003 pourront vérifier que ce que propose Orayse n’est pas hors la loi.

Qu’est ce que j’ai avoir là dedans ?

Je ne suis pas intervenu dans ce topic ! Je me contente juste de le lire car le trouve interessant…

Je m’est trompé.

C’était vachement bien, j’ai pensé que c’était toi qui avait écrit ça.

Al

[pinocchio]

T’es coupaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaable. AVOUE!!!

[orayse]

PS: Ceux qui liront attentivement l’A du 20 février 2003 pourront vérifier que ce que propose Orayse n’est pas hors la loi.

Qu’est ce que j’ai avoir là dedans ?

Je ne suis pas intervenu dans ce topic ! Je me contente juste de le lire car le trouve interessant…

[c_o_k_84]

ca fait des semaines à 100-120 €, transport compris…

[Al-Batros]

Salut à toi, C_o_k_84

un ACM tel que tu le décrit, ca existe; c’est ce qui se passe sur un camp scouts

Ca ne me surprend pas, ça permet d’emmener des minôts en vacances à moindre coût: plus de cuistot, plus de plongeur, plus de linger, plus d’homme de ménage, plus de factotum etc.*

Al

* C’est peut être pas apprécié des ANPEs qui regorgent de demandeurs d’emploi.

[c_o_k_84]

Al-Batros a écrit:

Pourquoi pas, des ACM dans lesquels les minôts font la cuisine, la vaiselle, la lessive, le ménage les courses, LA BOBOLOGIE et tutti quanti?
Al

un ACM tel que tu le décrit, ca existe ; c’est ce qui se passe sur un camp scouts…

[Al-Batros]

Salut à toi, c_o_k_84,

Je connais très très bien la législation qui nous est appliquée… (mieux vaut connaitre la législation quand on a une partie de la responsablitié de 650 jeunes, soit pret de 15 000 journées)…

Encore une fois, en aucun cas j’ai dit que le jeune assurait le rôle d’assistant sanitaire, j’ai dit que le jeune pouvait faire de la bobologie…

Je plussoie ce que tu dis.

On s’engage par contrat à accueillir des minôts. Il est raisonnable de penser qu’on puisse mettre en place le fonctionnement que les vieux des jeunes approuvent.

Pourquoi pas, des ACM dans lesquels les minôts font la cuisine, la vaiselle, la lessive, le ménage les courses, LA BOBOLOGIE et tutti quanti?

La loi pose des limites, mais n’interdit pas tout. On est dans le CONTRACTUEL, il y a des engagements, des obligations, des consentements (éclairés) …

On veut que les minôts deviennent autonomes, donc, il faut s’en donner les moyens.

On peut leur laisser faire s’ils peuvent le faire. S’ils ne savent pas, et bien on les forme.
Al

[Al-Batros]

Salut à toi, Lolotte77,

D’abord, je te remercie de rebondir sur mon post.

copir-coller de ce qui nous interresse:

Sous l’autorité du directeur, un des membres de l’équipe d’encadrement est chargé du suivi sanitaire. Dans les centres de vacances, il est titulaire de l’attestation de formation aux premiers secours. Le suivi consiste notamment à :
– tenir le registre dans lequel sont précisés les soins donnés aux mineurs, …

L’AS devra en effet tenir ce registre.

Mais, ce texte n’impose pas que celui qui promulgue le soin est l’AS lui même ou une personne PSC1.

Mais, p’t être, c’est encore une de mes interprétations.

Al

[lolotte77]

c_o_k_84 a écrit:
…

Et encore une fois, on en fait pas cela sans précaution… nos jeunes ont des coméptences dans la matière… certains en ont surement plus en matière de bobologie qu’un jeune de 17 ans, qui passent l’ICP1… qui ne parle pas de bobologie, mais de soin d’urgence…

😕

[c_o_k_84]

et c est quoi comme formation ??????

le PSC1 ?

Pour les 14 ans, c’est une formation, ou plutôt une acquisition de compétence en matière de bobologie et de soin d’urgence… les compétences dont ils auront besoin pour assurer leur rôle…
Les formateurs seront en partie la croix Rouge (ou équivalent) et en partie des medecins qui connaissent la problématique des camps en plein air… et avant tout des pédagogues qui seront faire ressortir le “bon sens ” des jeunes…

Pour les 16 ans, ca sera le ,PSC1 + des compétences de bobologie et de sécurité….

[c_o_k_84]

Je connais très très bien la législation qui nous est appliquée… (mieux vaut connaitre la législation quand on a une partie de la responsablitié de 650 jeunes, soit pret de 15 000 journées)…

Encore une fois, en aucun cas j’ai dit que le jeune assurait le rôle d’assistant sanitaire, j’ai dit que le jeune pouvait faire de la bobologie…

Et encore une fois, on en fait pas cela sans précaution… nos jeunes ont des coméptences dans la matière… certains en ont surement plus en matière de bobologie qu’un jeune de 17 ans, qui passent l’ICP1… qui ne parle pas de bobologie, mais de soin d’urgence…

[Auteur]

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