[Maud]

Je suis d’accord avec anthony mais…
c’est pareil dans le centre où je travaille, quand il fait beau tous les anims sont partants pour assurer la piscine, par contre, quand il fait plus frais… les volontaires ne se bousculent pas.
Tu ne vas pas interdire aux enfants des se baigner juste pcq toi tu as froid, ils sont à la mer et ils n’auraient même pas le droit d’aller à l’eau ?!? Dans ce cas, organise des relais ou autre jeux où les enfants (et toi) vous bougez pour ne pas attraper froid !! Et après, vite vite n se réchauffe, on renfile les vêtements.
Bon, bien sûr, sil il fait trop froid…pas de baignade du tout, c’est sb d’en décider.

Ceci dit, anthony45, je ne pense pas qu’attraper un rhume mette vraiment ta vie en danger et nécéssite que tu “abandonne ton poste” 😛

[Import]

Pas de quoi,mais je pense que c’est avant tout une question de bon sens.Ton directeur ne peux pas t’obliger à faire ce que tu ne veux pas!
Par cotre reste dans la règlementation,c’est à dire,si tu vas pas dans l’eau ,les enfants non plus!

Bonne continuation!
:coucou:

[alchimy95]

je te remerci de m’avoir éclairé. et je pense que ca me servira pour mes prochains emplois.
:coucou:

[Import]

Déja la baignade c’est 8 dans l’eau pour un animateur pour les plus de 6ans, et 5 pour les moins de 6ans.
Tu étais déja en droit de dispenser la baignade aux enfants,si l’eau étais très froide.
Deuxièment,tu étais aussi en droit d’abandonner le poste (c’est à dire dans l’eau) car si tu te sentai en danger (le froid peux conduire à une hyporthermie) la loi du travail autorise le salarié à abandonner son poste si il se sens en danger (et cela aurai été le cas).
De plus j’imagine que les enfants n’étais pas forcément non très réchauffer,et eux ont des organismes un peu plus fragiles.
Bref c’étais surtout de l’insouciance de la part de ton directeur. 😮

[alchimy95]

je voulais aussi rajouter ke pendant que nous étions dans l’eau le directeur était allongé sur la plage a se reposer mais lui il était bien couvert!!!
je n’ai pas compris cette situation. de plus kan on se baigne dans ces conditions pendant 15 jours on en ressort avec un bon rhume!

cette première expérience dans l’animation c’est vraiment mal passée avec ce directeur alors qu’avec les enfants et les autres anims ca passait nickel.
j’aimerais vraiment savoir si c’est normal car dans ce cas il fodra ke jme fasse une raison.
:thx:

[alchimy95]

cet été g été embauché en tant qu’animatrice (pour la 1ère fois) par un centre de loisirs. nous sommes partis en séjour avec 30 enfants (pour 4 anims dont un stagiaire + un directeur). nous étions au bord de la mer mais le temps n’était pas terrible et l’eau froide (environ 15-16° pas plus d’après l’école de plongée). nous avions un SB qui avait donné comme consigne aux enfants de sortir de l’eau à partir du moment où ils avaient froid, grellotaient, lèvres bleues et engordissement. Cependant nous animateurs ont à beau être là pour les enfants, si nous sommes frigorifié je pense que nous sommes en droit de sortir de l’eau 😡 . d’après mon directeur nous n’avons pas se droit!! est-ce le cas??? 😕 😕
:thx: éclairez-moi.

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