[camille003]

[Lapin]

Salut Nico 44

Donc, tu trouvera sûrement des individus, des méthodes qui te correspondent, et d’autres moins. L’ensemble sera très enrichissant pour les stagiaires et les formateurs à mon avis .

Je te souhaite des rencontres enrichissantes. Comme la si bien dit Saltinbanque

En même temps il ne faut pas oublier qu’une équipe de formateurs c’est trois personnes différentes et qu’elles peuvent être totalement complémentaires avec des expériences différentes ce qui est d’autant plus enrichissant pour les stagiaires…

[Nicolas]

Salut tout le monde

Voila j’écris parce que moi aussi devenir formateur ca m’interesse,
mais le fonctionnelent de l’organisme ou je vais est different je pense.Il n’y a pas de formation pour devenir formateur,en fait tu fais des stages bafa avec les formateurs en tant qu’observateur et si tu te sens cape tu peu intervenir sur des temps de paroles ta formation peu prendre 1semaine comme 5ans ou plus,c’est toi qui décide quand tu te sens pret.Je pense que ce principe est interessant pour toi car tu peux voir quand tu te sens pret(e)
donc voila sinon je pense pas qu’on peux porter un jugement sur un organisme sans y avoir vécu qqchose moi j’ai passé mon stage de base ds un organisme et mon stage d’appro dans un autre juste pour pouvoir comparer et c’est clair que tous les organismes sont différents apres cai a toi de chosir.
Si tas des questions hésite pas 😉

[Lapin]

Bonjour,

Moi aussi on m’a fait signe à 18 ans, à la sortie de mon appro … J’étais très fier (je le suis toujours) et je ne me suis pas posé la question de mes compétences ou non. Je me suis dit que si on me faisait signe, c’était sûrement pour quelque chose.
C’est un métier où j’apprend beaucoup à chaque stage, sur l’animation, sur la formation et sur moi-même : Les stagiaires m’apportent énormément. :cass:
Ne mistifions pas non plus notre métier : ll y’a plein de bons et pleins de mauvais formateurs, comme il y’a plein de bon et de mauvais plombiers.

J’essaye de profiter aux maximum de mes opportunités professionnelles et je veille à rester tolérent envers moi-même.
Merci à tous pour vos témoignages.
J’aimerais beaucoup discuter avec des formateurs d’autres organismes… Je suis sûr qu’on a plein de choses à apprendre

Cordialement.
:cass:

[tateurs]

re nouveau message
celui ci est pour prendre la défence de l’ufcv.mais maintenant je parle de ma région (bourgogne) je ne connais pas les formateurs des autres régions.
oui effectivement ce statut est un peu comme bénévole en meme temps le choix de faire partager sa passion n’a pas de prix…(et là ca n’engage que moi!)
et malgré tous les reproches que j’ai pu lire sur cette organisme selon les formateurs je trouve que les stagiaires sortent vraiment avec de bonnes bases (surtout sur le plan de l’imaginaire)
alors soyez sympa dites en un peu de bien……..ou expliquez la différence avec les autres assoc pour un point de comparaison parce que moi je ne saisie pas tout :thx:

[tateurs]

allez je me lance……..
voilà un moment que je viens sur ce site que je trouve très complet et il a fallut un message pour que je décide enfin de m’inscrire

formateur à 19 ans avec l’ufcv. j’ai envie de te dire pourquoi pas.je suis moi même formatrice dans cette organisme et comme dirait le dicton “c’est que du bonheur”
pour la petite histoire moi aussi on m’a recruté à 19 ans mais je ne me sentais pas cause pas assez d’expèrience alors j’ai continué colos et clsh pendant oui oui ouvrez bien vos oreille…:8 ans. et là j’ai décidé de retournée les voir pour leur dire ” oui je suis prête je veux etre formatrice” figures toi que j’ai été accueillis les bras ouvert. alors bien sur on ne devient pas formateur comme ca il y a plusieurs stages pour apprendre à etre formateur mais laisse toi le temps de refléchir . qd on te recrute à 19 ans c’est qu’on te sent prêt mais la décision t’appartient à toi

[Titus]

Juste quelques réactions aux messages précédents. Je trouve personnellement ce débat très intéressant.
Je suis formateur et responsable de stage depuis 7 ans (j’essaye d’encadrer au minimum un stage par an) et cela m’apporte beaucoup et me permet de prendre du recul dans ma pratique professionnelle : c’est formateur d’être formateur!
Il va sans dire que le fait de s’annoncer comme formateur bafa n’est pas un critère d’embauche (cas évoqué par Castafiore) : on peut être répertorié dans le fichier d’un organisme de formation sans pour autant faire grand chose. Je connais toutefois des personnes qui encadraient 3 ou 4 stages par an quand elles en avaient la possibilité (notamment les étudiants) et cela leur apportait beaucoup dans leurs pratiques d’animateur et de directeur.
Je ne trouve pas choquant d’être formateur à 19 ans, au sortir de la formation bafa : tout dépend de la manière dont l’organisme gère cette situation. Pour ma part, j’ai toujours vu les jeunes formateurs intégrés dans des équipes expérimentées. Les équipes gagnent en complémentarité et peuvent tenir compte de l’avis de jeunes qui sortent du bafa et qui peuvent faire part de la manière dont ils ont vécu leurs stage.
Pour finir, je trouve dommage que des directeurs refusent de participer à la formation : c’est un moment déterminent pour faire part des réalités de terrain et, je le répète, ça permet de prendre un peu de recul
Cordialement
Titus

[RANCHON]

Bien évidemment et heureusement qu’en tant que formateur on apprend toujours… sinon je crois que j’aurais arrêté. Je pense même avoir plus appris en formant qu’en passant mon BAFA… je sais c’est bizarre…

Pour ma part j’ai commencé la formation pour éviter le fossé entre anims et direction, pour être sûr de les comprendre, pour leur apprendre tout en respectant leur envie… Mais aussi pour faire passer une passion car en effet former pour former je n’en vois pas l’interet en revanche former pour passer quelque chose de fort, une façon de vivre, les petits trucs qui fond que l’animation explose tout… J’ai mis un moment pour me mettre à la formation… j’ai commencé l’animation à 17 ans et j’ai commencé à former à 25 ans car j’avais besoin d’expérience, un réel vécu… mais c’est personnel car j’ai rencontré un stagiaire sur ma dernière session en avril qui avec 1 ou 2 expériences sera j’en suis sûr un bon formateur mais en principe 3 ans de navigation dans le monde de l’animation ne fait pas de mal. En même temps il ne faut pas oublier qu’une équipe de formateurs c’est trois personnes différentes et qu’elles peuvent être totalement complémentaire avec des expériences différentes ce qui est d’autant plus enrichissant pour les stagiaires…

[Marjorie LEVEQUE]

Encore une fois, fais comme tu le sens mais tu te rendra vite compte que l’animation c’est génial que tu en apprends tous les jours, que chaque tranche d’âge à ses petits plus et que ça deviens vite une vraie passion!!! Bref vive les cvl et les clsh et que ça continue encore longtemps…

[camille003]

salut à tous !
j’ai toujours pas reçu de papiers sur la formation, et plus je vous lit et plus je me dis que je ferai mieux d’attendre un peu !! de toute façon cale va dépendre à 100% de ce que je ferai comme étude l’année prochaine, donc j’ai le temps d’y réfléchir !
j’ai parlé de bafa au clsh aujourd’hui, et il a été dit que l’ufcv était la meilleure école de formation d’aquitaine, donc … ça dépend surement des régions !
perso, en ayant fait ma formation avec eux, j’ai appris pleins de trucs, je ne connaissais pour ne pas dire rien aux enfants en commençant et au jourd ‘aujourd’hui, j’ai envie d’en apprendre encore plus, comme bosser avec des ados, faire des camps itinérants … les handicapés … donc je veux encore apprendre !
est-ce qu’en étant formateur on apprend encore, je ne sais pas …
bisous

[Marjorie LEVEQUE]

En fait je ne veux pas être formatrice pour d’une part les raisons que j’ai invoquées dans mes messages précédents et d’autre part je pense que les organismes devraient mieux sélectionner leurs formateurs, en venant par exemple les voir sur le centre de vacances, je pense qu’il faudrait un véritable suivi avant et pendant qu’on est formateur, moi j’ai une douzaine de colo derrière moi avec tous les publics et toutes les tranches d’âge et je découvre encore des choses…un anim’ qui a fait deux colo et qui est formateur et qui pense tout savoir des ados alors qu’il n’a eu que des 6/12 moi ça me choque.
ET d’autre part j’ai choisi l’animation, pas la formation…et le fait d’être avec les enfants ou les ados est ce que je préfère…les stagiaires c’est moins mon truc, mais quand ils me demandent des conseils en colos, ya pas de problèmes je serai toujours là pour les aider.

Après le seul organisme pour lequel je serai éventuellement prète à être formatrice, y en a aucun près de chez moi…alors tant que je peux travailler dans l’animation j’en profite!

Mais j’ai rien contre les formateurs, je trouve seulement que beaucoup sont très font ça “comme ça” sans réèl désir de Former de futurs anim’ et ne leur montrent pas assez le plaisir qu’on a à animer, dommage moi je suis une passionnée et si on m’enferme dans un moule déjà conçu alors j’etouffe…tout ça pour faire un parallèle avec les formations déjà toutes prètes où les formateurs n’ont plus qu’à décider qui animera quel temps de formation!

Tout cela n’est que généralités mais c’est mon point de vue…

[RANCHON]

C’est vrai que certains organismes font n’importe quoi pour trouver de nouveaux formateurs souvent au détriment des stagiaires… L’organisme dont vous parlez ne me plait pas particulièrement mais il est vrai aussi que les organsimes nationaux sont parfois très différents d’une régions à une autre. Les formateurs présents sur une formation sont pour beaucoup sur la réussite ou non d’une formation…

Castafiore je suis tout à fait d’accord avec toi… mais il y a un point qui me gène, le faite que tu sois pas formatrice pour la raison que tu invoques… alors qu’au contraire si tu voulais que ça change tu y mettrais ton grain de sel et les choses avanceraient dans le bon sens… non ?

Animnet, qu’est ce que tu appelles la démarche de projet ?

[animnet]

Tiens il n’y a pas que moi qui m’énerve parfois 😀

Je pense assez hasardeux de dire tel organisme est bien ou pas bien. Il y en a seulement qui ont un plan de formation qui correspond à tes idées et d’autres qui en ont un qui correspond moins. Il faut donc les lire et voir si on est d’acccord.

Par exemple, je ne bosse pas pour l’UFCV car ils n’utilisent pas la démarche de projet et ça, j’y tiens 🙂 Donc je bosse pour un autre organisme.

Quand je disais que l’UFCV cherchait beaucoup de formateurs, cela n’avait aucune connotation négative. Ils organisent beaucoup de formations et des formateurs (compétents) ça ne se trouve pas facilement.

[Marjorie LEVEQUE]

Bonsoir Camille003,
Désolée si je me suis énervée…tu demandais juste un conseil. Bon je reprends, je pense que pour former des anim’ il faut avoir un minimum d’expérience…et ça s’acquiert en plusieurs années, voilà je pense e plus qu’à 19 ans ça fait jeune quand même. Certains te dirons le contraire. MAis fais le comme tu le sens. Mais imagines toi si tu sêches à toutes les études de cas que te demanderai les stagiaires…et puis pour les organismes, je connais pas mal de formateurs familles rurales qui font du bon boulot (je ne fais que travailler avec eux, je n’ai pas fait de stage avec eux) après pour l’UFCV…je ne veux pas critiquer mais j’ai passé mon BAFA avec eux et franchement je n’ai pas appris grand choses…et j’ai entendu beaucoup de bien des Céméa…alors fais ton choix et bonne réflexion!
bye

[camille003]

je vais voir quand j’aurai reçu les papiers de la formation !
pourquoi tudis qu’ils sont à la recherche de formateurs ? Pas les autres structures ?
C’est quoi le truc avec l’UFCV ? y’a pleins de messages qui démontent cette structure, donc je comprends pas !!
moi j’ai trouvé ça bien, seriex, bonne ambiance !!!
tu peux m’expliquer !!

:thx:

[animnet]

Bah pose ta question directement à l’UFCV… ils ont tellement besoin de formateurs que cela ne devrait pas poser grand problème que tu attendes un peu…

[camille003]

ola castafiore, faut pas s’énerver !
pour info je n’ai aps fait que mes 15 jours de stage pratique, je traville régulièrement le mercredi en clsh et je fais de l’accueil ! je pars 2 fois 15 jours en colo cet été, donc je ne suis pas une “novice” même si je ne suis une anim’ incondiscionnelle, j’ai encore beaucoup à apprednre !
avec les autres stagiaires à qui ce poste a été prposé, on envisagé tous d’attendre l’année prochaine, pour avoir 20 ou 21 ans, et une année d’animation de plus derrière nous ! je pense que c’ets mieux, mais si l’année porchaine on ne nous veut pas, que faire ! est-ce que la place c’ets maintenant ou est-ce qu’ on peut la gader en surcis ..
Ma question c’est ça, et il est pas necessaire de s’enerver pour y répondre !
bisous

[Marjorie LEVEQUE]

salut tout le monde,

Il me semble que le sujet de l’âge des formateurs a déjà été évoqué mais j’ai envie de donner mon avis: c’est inadmissible de demander à des BAFA qui viennent de valider leur perf d’être formateur, il n’ont fait que 15 jours de stage…j’en ai déjà vu dans mes équipes et j’avais déjà une dizaine de colos derrière moi et avec leur colo de 15 jours il me faisaient la morale, on croit rêver, moi je n’adhère pas et tant que le système de formateur marche comme ça je ne serai JAMAIS formatrice… après on se demande comment les stagiaires bafa sont formés!!! C’est n’importe quoi et à 19 ans en plus. J’en ai déjà vu un qui est arrivé en entretient en me disant, “bonjour je m’appelle X et je suis formateur BAFA” et bah quand j’ai vu le CV j’ai vite déchanté, et j’ai pris un BAFA avec 5 colos derrière lui…donc pour moi le fait que quelqu’un soit formateur n’est pas un critère d’embauche!

Bref je vais m’attirer les foudres de certains mais tant pis, j’assume!
byebye

[camille003]

salut, pour info, je suis de bordeaux, et j’ai fait mon perf séjour à la mer à la teste de buch avec comme directeur sébastien bhur !
voilà, là j’attends les papiers, parce qu’on est 3 de la formation à qui on a proposé ça, donc ons ‘est inscrit pour recevoir les paiers, et voir comment ça marche !
c’ets un systeme qui me plait assez, mais j’aurai voulu savoir si y’avait beaucoup de temps de formation, et tout et tout, car je ne sais pas ce que je fais l’année prochaine (fac ou école d’infirmière), donc dans le 2eme cas, mon temps risque d’etre compté !
c’est dommage, car ça me tente trop !
c’est sur que l’occas’ ne se reproduira pas, mais, je ne sais pas, s’ils m’ont proposé c’ets qu’ils me sentaient aptes, non ? Je pense pas qu’ils m’envoient au suicide ??
Voilà, donc là j’attends avec impatience, mais si ous pouvez me donner d’autres renseignements je prends !
@ +
bisous :coucou:

[RANCHON]

Moi à ta place j’attendrai… car l’expérience peut te manquer.

Quand je travaillais pour l’UFCV, et heureusement c’est fini… oh excusez moi c’est parti tout seul… j’étais ,à l’époque, indemnisé 800 frs pour une session de formation générale BAFA en plus des points bourses que l’on cumule pour soit passer une formation, soit acheter des CD, des Livres, du matos péda perso…

Sinon :nc:

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