[lolotte77]

Comme je pense que tu dois travailler sous CEE
https://archive.planetanim.fr/modules/news/article.php?storyid=308&keywords=contrat

Et le code d’action sociale et des familles

http://www.legifrance.gouv.fr/affichCode.do?cidTexte=LEGITEXT000006074069&dateTexte=20080728

et la convention collective de l’animation la plus courante , la 3246

http://www.legifrance.gouv.fr/affichIDCC.do?idConvention=KALICONT000005635177

comme ca, tu ne pourras pas dire que tu ne savais pas 😀
( sans etre méchante !)

[EHLINGER]

Ceci dit, même si je te parais un peu dure, il n’est pas normal qu’un mineur signe seul un contrat de travail.
Tes parents aussi doivent le signer.
Tu peux en parler au directeur.
Poliment, bien sur.
Bonne chance, bon courage…et tu as fait là une petite erreur que tu ne feras sans doute plus dans l’avenir.
J’espere que ton stage se passe bien.

[Coraline]

Alors Edna, le monde du travail en général n’est pas tout rose. Ne jamais signer un contrat sans l’avoir vu intégralement; si le dirlo te dit qu’il peut pas te le laisser pour que tu le lises et ben tu dis je signe pas et tant pis pour vous, cherchez un autre anim.

En fait la plupart des contrats dans l’animation même si ils sont à pour une durée précises au départ (dans ton cas 4 semaines) sont des contrats CEE. C’est un contrat qui n’est pas dans els dispositions du code du travail.
Donc on n’est pas payé à l’heure mais au forfait journalier (à partir d’une quinzaine d’euros pa rjours), on n’a pas de limite d’heure mais par contre obligatoirement 24 de repos consécutif par semaine (au minimum). Donc si tu fais 6 fois 24, ça fait beaucoup plus que les 35h/ semaine.
on peut travailler en CDD dans l’animation mais c’est plus rare, en général il s’agit alors de professionnel de l’animation ( donc formation supérieur à BAFA ou alors travailler sur des structures comme camping ou village vacances). Et mineur/ majeur m^me combat sous CEE, pas d’avantage pour les mineurs.

Donc cette expérience t’auras au moins appris à bien lire un contrat avant de le signer, car là tu n’as pas moyen de te retourner. Et dans l’animation toujours bien vérifier le contrat car oui CEE est conçu pour que les enfants puissent partir en vacances, mais peu pour que les anims occaz en vivent. Donc à toi de voir, si tu as besoin de sous, que tu veux des conditions de travail pépère et ben l’animation n’est pas forcément là où tu trouveras le plus d’offres qui correspond à tes attentes. Par contre si tu veux une vraie expérience dans le domaine de l’éducation, de la vie en société, de la prise d’initiative… alors welcome….

[ednamode]

dsl si j’en ai choqué quelqu’uns mais vous devez avouer qu’un (donc ignare forcement) qui n’a jamais travaillé et qui se prend 48h par semaine solève bien evidemment des questions). Quand à mon contrat de travail je vous le redis, mon directeur me l’a fait signé lors de mon premier jour de travail au moment où je m’occupais des enfants donc j’ai du faire ça super rapidement, avec très peu d’attention et il devait le recuperer le jour même. Lorsque j’ai demandé une copie on ma dit que je le recupererais avec ma fiche de paie.

[EHLINGER]

En clair, petite demoiselle, si tu veux tes 35 heures maxi par semaine et des avantages parceque tu es mineure, arrête ta formation , c’est pas pour toi.
On a pas que des droits, on a aussi des devoirs, stagiaires ou pas.
Et ton contrat, ne pas le lire, ne pas le signer, ni le faire signer par tes parents (tu es mineure), c’est pas bon.

[XXYYZZ]

Bonjour ednamode

Le travail en ACM est spécial.
Tu dois être présent avec les enfants, c’est surement écrit dans ton contrat. Si chaque personnel fesait 35 h, il serait trtes difficile, voire impossible de faire fonctionner correctement le centre.
Es tu en accueil de loisirs ou en séjour de vacances ?
Je vais peut être ne pas te faire plaisir, mais pendant plus de 35 ans j’ai été animateur puis directeur de colos (comme on disait avant), je devais être disponible 24 h sur 24 et 6 jours sur sept. Je dormais la nuit tout de même. Et nous étions tres nombreux dans ce cas.
Mais je suis probablement un vieux schnock. Par contre j’ai toujours LU et signé un contrat
Allez bon centre et essaie de te concentrer sur le boulot avec les enfants.
Bon courage.

[ednamode]

je pense qu’il s’agit d’un CDD, etant donné que la durée de travail était fixé à 4 semaines…

[lolotte77]

Particulier comment 😀

Contrat a durée déterminée
Cee
bénévole
au pair
vacataire

ou pas de contrat du tout en triple exemplaire 😕

😀

[ednamode]

disons que mon contrat de travail est un peu particulier, hé oui j’ai du le signer le premier jour de travail et on ne me l’a pas fait lire intégralement, j’ai signé 3 exemplaires et j’ai demandé s’il était possible d’en avoir une copie (normal) et on m’a dit que je l’aurais le lendemain de mon arrêt de travail, soit dans une semaine maintenant, et pas avant….

[lolotte77]

Salut , pourtant tu en parles la
😕

ednamode a écrit:
. Je travail environ 48h par semaine soit beaucoup plus que ce que la convention du travail à fixer, de plus je suis mineur alors .

a moins que tu ne parles des 35 heures hebdo légales de travail à ne pas dépasser par semaine

Mais la, c est pas pareil 😀 ( et oui l animation c est 1 peu a part !)

Il faudrait que tu sois + précise avec nous et que tu nous dises

ce que tu as signé comme contrat ( CDD /CEE)
et sous quelle convention tu es ( c est marqué dans ton contrat)

et tes heures hebdo sont marquées dans ton contrat

Merci

[ednamode]

convention collective…….dsl je ne suis pas très doué lorsqu’il s’agit d’user du jargon professionnel….

[lolotte77]

Bonjour

De quelle convention collective dépends tu ?

Merci

[ednamode]

[ednamode]

Bonjour à tous et à toutes. Je suis actuellement en train de faire mon stage pratique et il y cependant une petite chose qui m’interpelle ainsi que mes parents. Je travail environ 48h par semaine soit beaucoup plus que ce que la convention du travail à fixer, de plus je suis mineur alors ne devrais pas être minorer ? Merci d’avance de m’éclairer là dessus.

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