[guilia]

Bonjour,
ben oui, il y a des différences. regarde bien la convention collective. selon ce que tu es, surveillante ou animatrice tu n’es pas payée au même taux horaire. (page 56).
quant à la fiche de poste. Elle doit être réalisée en amont par l’employeur. cela sert normalement de base au recrutement ( vaut mieux savoir quelles misions on va demander aux personnes que l’on recrute…).
MAIS parfois ( souvent?) dans les petites et moyennes structures, elle n’existe pas. l’oral l’emporte sur l’écrit et bien sûr prête à toutes les interprétations et dérives possibles.
alors un conseil
1/ demande la fiche de poste à ton employeur. il doit te la donner. ce qui est écrit sur le contrat de travail n’est pas suffisant.
2/ si tu ne peux pas l’avoir ( y’en a pas…il ne veut pas la faire…) liste toutes les tâches que l’on te demande et vérifie avec la grille de classification si tu es dans le groupe A ou B ou C.
après, tout est histoire de négociation avec l’employeur pour faire reconnaître tes droits.

l’agrément J et S n’a rien a voir dans ton salaire, mais beaucoup dans l’organisation du service, mais c’est un autre débat. ( taux d’encadrement par exemple)

les bénévoles ont parfois du mal à être des employeurs réglos. ( sans jugement de ma part car cela repose sur leur bonne volonté à se former, s’investir…), mais pour les salariés, ça complique les choses.
un conseil: ton employeur, c’est le président de l’association, c’est à lui que tu dois demander ta fiche de poste.
Bonne continuation.

[gualtieri]

Bonsoir,

Nous dépendons de la convention collective de l’animation.

Aucune tâche de décrite … le contrat de travail évoque simplement “la prise en charge” des enfants … de telle à telle heure … etc. …
Je ne sais pas ce que tu entends par fiche de poste … rien de tel chez nous …
Notre qualité est juste noté sur notre fiche de salaire : Surveillant post et péri scolaire .
J’aurais aimé savoir si il y a une différence avec le statut d’animateur …tâches, salaires …

Nous sommes une toute petite structure avec deux employée … et nous faisons …Tout.

merci pour ton attention
Marie

[Badibulle]

Bonjour,

De ce que j’ai lu de ta présentation, le service périscolaire n’est pas déclaré à la DDCSPP.
Du coup, me viens la question : de quelle convention collective dépends tu ?

Ensuite, dans la dénomination de ton post il n’y a pas le mot “animateur” mais “surveillant”….
Que dis ta fiche de poste ? As tu des tâches d’animatrice de décrites ?

[gualtieri]

[gualtieri]

Bonjour,
Je suis désolée, je viens de me présenter et je crois ne pas avoir “posté” ma présentation au bon endroit !

Donc …
J’ai une question à poser …
D’après vous, quelle différence existe t’il, au niveau de la fiche de paye entre être déclaré comme animateur BAFA et surveillant post et périscolaire ?
Y en a t’il une ?
Salaire ?
Statut ?
Obligations ?

Merci

[Auteur]

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